Coaching professionnel : L’ACOPCI appelle les institutions à faire du coaching un levier de performance

par Enzo | 3 Août 2026 | Actu Life RADIO

L’Association des Coachs Professionnels de Côte d’Ivoire (ACOPCI) a organisé, le samedi 1er août 2026, la quatrième édition de sa Journée portes ouvertes (JPO) au Centre Sportif, Culturel et des TIC Ivoiro-Coréen Alassane Ouattara (CSCTICAO), situé dans la commune d’Adjamé. L’événement, placé sous la supervision de Patrick Abdoulaye Remarck, directeur du CSCTICAO, avait pour thème : « Le coaching professionnel au cœur du développement des institutions publiques et privées ».

Présidée par Blanche Ahoua, présidente de l’ACOPCI, cette rencontre a rassemblé des coachs professionnels, des responsables d’administrations publiques, des chefs d’entreprise, des représentants d’organisations ainsi que de nombreux participants venus découvrir les enjeux et les opportunités du coaching professionnel.

Tout au long de la journée, plusieurs panels et communications ont permis aux experts d’échanger sur le rôle stratégique du coaching dans la transformation des organisations, le développement du leadership, la gestion des talents, l’amélioration de la performance et l’accompagnement du changement.

Dans son intervention, Blanche Ahoua a rappelé que cette journée avait pour ambition de mieux faire connaître le métier de coach professionnel et de sensibiliser les décideurs à son importance.

« À travers cette Journée portes ouvertes, nous voulons démontrer aux institutions publiques et privées toute la valeur ajoutée du coaching professionnel. Nous invitons les acteurs politiques, les entrepreneurs, les organisations internationales et les institutions nationales à s’appuyer sur les coachs pour accompagner leur développement organisationnel, entrepreneurial et humain », a-t-elle déclaré.

La présidente de l’ACOPCI a également tenu à lever les confusions qui entourent encore cette profession.

« Le coach professionnel n’est ni un influenceur, ni un simple conseiller, ni un formateur. Il utilise des méthodes et des outils spécifiques qui permettent de provoquer une transformation profonde, durable et mesurable des personnes et des organisations », a-t-elle expliqué.

Les différents intervenants ont souligné que le coaching constitue aujourd’hui un véritable levier de compétitivité. Selon eux, il permet aux dirigeants et aux collaborateurs de gagner en efficacité, de renforcer leur leadership, de développer leurs compétences et d’atteindre plus rapidement leurs objectifs.

Les échanges avec le public ont donné lieu à des débats enrichissants sur les défis auxquels sont confrontées les entreprises et les administrations, ainsi que sur les solutions que peut apporter le coaching professionnel dans un contexte marqué par des mutations économiques et sociales.

En clôturant les travaux, Blanche Ahoua a insisté sur la philosophie du coaching : mettre en lumière le potentiel des autres. « En coaching, nous ne sommes pas les stars. Les véritables stars sont les personnes que nous accompagnons. Notre mission est de leur permettre de révéler leurs talents, d’améliorer leurs performances et de réussir leurs projets », a-t-elle affirmé.

À travers cette quatrième édition de la Journée portes ouvertes, l’ACOPCI réaffirme son engagement à promouvoir une culture du coaching professionnel en Côte d’Ivoire et invite les institutions publiques comme privées à intégrer cet accompagnement dans leurs stratégies de développement durable et de performance.

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